無論喜不喜歡自己的工作，都應該要好好思考自己和工作之間的關係。畢竟每天花 1/3 的時間在工作上，如果和工作處得不好，人生也不可能會變好。
社群平台的風行、斜槓工作模式的興起，帶動了自媒體的潮流，像是個人品牌、網紅、KOL、YouTuber、Podcaster…等，其共同特色就是在工作中享有自主與自由，更宣揚這樣的工作模式才是一份夢幻工作。
身為自由工作者的我不禁想：難道只有自由自在的工作，才是夢幻工作嗎？
專職的工作就是夢幻工作
業務工作性質一直讓我的工作時間更具彈性，這二年的生涯規畫調整後，工作型態幾乎與自由工作者無異，可以自己決定起床的時間，自在的決定工作內容的優先順序。我一樣在工作，差別只是沒有公司各項會議及活動的束縛，公司稱我們這類員工為兼職員工。
有兼職就有專職，多數從業人員隸屬此類，他們每天去公司開早會、參與公司的各項活動與會議，看似多了很多束縛，實際上能自由運用的時間還是很多。就拿早會出勤率來說，高標大約是 80%，常見的是 70%，以平均每月 22 天工作天、出勤率 80% 的情況來說，加上周休二日，根本就是周休三日的生態，更別說見紅就休，或是有些業者的出勤只要一、三、五，自由度極高。
出勤率低於公司的標準會怎樣？不會怎樣，多數公司沒有針對未達出勤率給予懲處，只是會失去部份獎金的領取資格。既然符合出勤率的時間已極富自由彈性，多數人都會選擇規律地出勤，一來每天都有動力催促自己起床，二來符合領取所有獎金的資格。
在專職的業務領域裡，免不了要配合公司的各類競合活動，每月、每季、每半年及每年，都是大大小小各式不同的排名。人本有爭取榮譽的驅動力，如果積極工作可以取得排名、得到掌聲，工作就不僅是收入的來源而已，還滿足了成就感，何樂而不為？
曾有同業跟我說，他非常享受在舞台上分享自己的成功經驗及接受大家掌聲的感覺，他說：「在大家的眼光焦點與掌聲中，我覺得非常驕傲，感覺找到了自己，名列前茅的業績表現也帶動了收入的增長，所以我總是動力滿滿。」
對這些人來說，雖然要參加公司早會及各種活動，自由度不及真正的自由工作者，或者有業績壓力，但這仍是他們的夢幻工作。
人際關係是夢幻工作的因子
受到 Covid-19 疫情影響，全球工作模式有了大轉變，WFH 工作模式掘起，這也是這二年在家工作成為夢幻工作的催化因子之一。南非的朋友在 2020 年就開始在家工作的模式，因為家裡沒有合宜的工作環境，連辦公桌都可以成為他想念到公司上班的理由。
人是群居動物，因為人際間衍生的討論大多是覺得孤單寂寞，鮮少有太受歡迎的煩惱，足以看出人是需要與人互動的動物。在家工作雖少了交通通勤時間，衣著打扮上也可以隨興自在些，但少了與人的實際互動，多數人都不太適應。
平時看似不起眼的茶水間互動，或午休時間大家一起閒話家常嗑便當，對多數上班族來說是社交活動的調劑。一旦工作模式轉換為在家工作的遠距工作模式，自由度是增加了，但心靈空虛感也隨之提升。
聽話照做是輕鬆的夢幻工作
常見的職場牢騷之一，是老闆主管很機車，多如牛毛的交辦事項讓人心累。聽話照做看似奪走自我思想的存在，實際上卻是心境自在的狀態。想想看，只要負責搞定上頭的交辦任務，任務成敗的壓力並不需要自己來扛負，上班時雖然累得要命，下班後就能擁有屬於自己的時空，其實是很愜意的事。
反觀自由工作者，沒人規定要做哪些事，看似可以自由的決定工作內容，卻也要背負每一項決定的成敗。除此之外，發想企劃、活動執行與行銷廣告，各式各樣的工作內容也要一手包辦，工作壓力並不容小覷。
多元斜槓因應時代的更迭
有人說，未來世代的潮流詭譎多變，人不能滿足於現況裡，擁有兩把刷子的能力還不夠，可以的話最好練就三把刷子、四把刷子的技能，才不會被科技的進步所淘汰。
的確，自從網路時代來臨之後，一切的變化瞬息萬變，似乎稍不留意就會被時代潮流淹沒而淘汰。但仔細想想，在資本主義之下，一切都在成長進步當中。
小叔叔的工作是做印刷的，從長輩身上聽來的，是做印刷很辛苦。後來，印刷業落沒了，我不知後來小叔叔換了什麼工作，但他並沒有因此而成為無家可歸的遊民。
還是業務新人的我有個客戶，她的工作是國道收費員，後來收費站拆了，她或許曾失業過一陣子，但現在也是活的好好的。
有陣子的潮流是「萬般皆下品，唯有讀書高」，演變後來的結局是，俗稱「黑手」的專業人士變得搶手，起薪都比一般上班族來得高。AI 掘起後，修理人的「外科手術」都能交由 AI 處理、機器人手臂的手術除了精準，還更好復原，更別說些修車修機器的技工飯碗，不會被 AI 搶走。
然後呢？人往往小看了自己的應變能力，雖說未雨綢繆可以減少驚慌失措的機率，但只要不放棄，多的是「船到橋頭自然直」的局面。
就拿疫情這個黑天鵝事件來說，很多餐飲業不敵封控隔離的措施而倒閉，但日子還是得過，店收了，自然能找到其他的謀生之路。有人因為疫情而走入低谷，也有人因為疫情帶來的熱錢潮流大賺一波。
人生，本就是有起有落，在現實生活中，被資遣解聘的現象多的是，然後呢？日子還是得過，而快樂與幸福也不見得就此失蹤。
結語
自由工作者也好，兼職員工也罷，多元斜槓也可以，都只是個稱呼，關鍵在於面對眼前工作的態度。如果工作只是收入的來源、糊口的管道，即便沒有自主與自由，它也能是夢幻工作。
擔任倉管人員的秋美就說：「我很喜歡現在的工作，雖然不能保証這份工作能不能讓我做到退休，但我的日子很簡單，就是工作時好好的做事賺錢，下班後就是我自己的時間，我想學點東西或耍廢，都由我決定。」對秋美而言，朝九晚五的上班族，就是她的夢幻工作。
自主自由的工作表象看來令人憧憬，但高度的自律力與高抗壓性才是夢幻工作的真面目。你的夢幻工作是什麼呢？我覺得，只有它能滿足我們對工作的要求或目的，就是夢幻的工作。