跨年時，許多人會發出賀節訊息給親友，虹伶也不例外，寫好包含署名的賀節訊息後，逐一傳送給親友及客戶，其中有則訊息內容特別長，是發送給微玉的訊息。
微玉是虹伶在公司的後輩，因為乖巧文靜，虹伶很照顧她，而微玉也總是虹伶姐長、虹伶姐短的呼喊與跟隨，除了工作上的事會請教虹伶之外，來自外縣市的她下班後也常到虹伶家裡搭伙看電視，這種焦不離孟、孟不離焦的情形在微玉離職後不復存在。
虹伶偶爾會傳訊息給微玉，但總十天半個月過後都不見微玉讀訊息，虹伶擔心獨居的微玉是不是出了什麼狀況，直接打電話過去，微玉在電話中語調輕快，就像當初在公司互動的模式一般，對於未讀的訊息只是一句「妳有傳LINE給我哦，我等一下看…」，接著若無其事般的在線上與虹伶閒聊了好一會兒才掛線。
接下來，虹伶傳去的訊息仍總是不被讀取，後來才知道，其他同事也碰到同樣的狀況，次數一多，他們就不再傳訊給微玉，覺得沒有互動的必要。
跨年時，許多人會發出賀節訊息給親友，虹伶也不例外，寫好包含署名的賀節訊息後，逐一傳送給親友及客戶，其中有則訊息內容特別長，是發送給微玉的訊息。
虹伶給微玉的賀節訊息上，除了祝她新年快樂之外，還加傳了：「如果妳還是不讀不回的話，我以後也不會再傳訊息給妳。」
預測對方的想法
人與人之間，我們可以決定自己要怎麼與對方互動，但對方也有權利決定如何回應，是已讀有回、已讀不回或不讀不回，那都是對方的權利。
多數人會像虹伶那樣，覺得傳訊息表達祝福，有所回應是基本禮貌，但在賀節訊節氾濫的世代，許多人對訊息麻木了，已讀不回的多的是，即便設備顯示為已讀，也不代表對方的確讀了訊息。
現代的人都用社群媒體來社交，很多禮儀到了網路上就盪然無存，不只是賀節或問候訊息，訊息被不讀不回、已讀不回的，有日益增多的趨勢。但也不是已讀不回或不讀不回就代表對方沒禮貌或不尊重你，每個狀況都是獨立的事件，無法以同一標準衡量。
人在溝通上有一種盲點，會用自己的想法去預測別人的作為，虹伶覺得收到訊息該要禮貌性的回覆，特別是對曾經很照顧自己的長輩，更不該予以漠視。
然而，每個人都是獨一無二的個體，就以飲食習慣來說，有人習慣先喝湯，因為先飲後食是對健康更好的順序；但有些人就是喜歡先扒口飯，我們不能說他錯，更不能用自己的標準去論對錯。
在某些與人互動的過程中，會出現「我以為…」的句型，比如我以為你知道、我以為你會喜歡、我以為你同意…之類的句子，這些都是用自己的想法去預測對方後出現的句子。
虹伶就是如此，她以為微玉會有什麼回應，但得不到那樣回應時，她的情緒就被大大的影響。然而，微玉到底是怎麼想的呢？或者說，已經離職的微玉是否有與虹伶繼續保持往來的意願呢？
是善意溝通，還是情緒勒索？
我曾收過一長串訊息，訊息的末端是：「這些訊息妳想回就回，反正我已釋出我的善意，妳要不要回都隨妳。」
我看著訊息直覺反應應該回點什麼，免得對方認為我是個拒絕溝通的人。後來念頭一轉，便又作罷，因為我的回應，實際上是被情緒勒索後的反應，而我拒絕被情緒勒索。
我問虹伶：「妳覺得妳是善意溝通，還是情緒勒索？」
虹伶問我：「妳覺得我有勒索微玉嗎？」
我沒接話，靜靜的看著虹伶，兩個人沒再繼續這個話題。
晚上，虹伶跟我說：
「她沒讀訊息，我把所有訊息都收回了，也許她有看到，也許沒看到，但那都不重要。我傳訊息給她，是我維持友誼的做法，不代表她要配合我的做法。至於她有沒有想要維持這段友誼，那就看她自己吧！」
「人被情緒綁架時，常當局者迷，我自認是善於溝通的人，但今天我卻發現，我表面看來是互動溝通，實際上是在渲洩被無視的情緒，如果沒有這點覺察，她的不讀訊息，就會被我解讀為她拒絕互動溝通。」
結語
當局者迷是人的盲點，透過他人的提點或獨處反思，都可以幫助自己釐清思緒，避免明知不可為而為之。
虹伶與微玉間的故事，很多人都碰過類似的版本，在我們以為自己是先釋出善意溝通時，先想想自己的表達究竟是情緒渲洩，還是引導溝通。
所有的煩惱都來自人際關係。
《被討厭的勇氣》